Een directeur van logistiek dienstverlener DSV is ontslagen omdat hij vrouwelijke medewerkers lastig viel op de werkvloer. Het ging om ongewenste aanrakingen en seksueel intimiderende opmerkingen. Hij vocht zijn ontslag aan, maar de rechter geeft het bedrijf gelijk. De man verliest zijn optiepakket en heeft ook geen recht op de gevraagde ontslagvergoeding van bijna 100.000 euro en de geëiste schadevergoeding van 1 miljoen euro.